员工价值观行为准则(员工价值观是什么意思)

一从上班到下班 1上班的时候 11 遵守上班时间因故迟到和请假的时候员工价值观行为准则，必须事先通知，来不及的时候必须用电话联络12 做好工作前的准备13 铃一打就开始工作2工作中 21 工作要做到有计划有步骤。

1树立正确的人生观价值观世界观爱祖国，爱人民，爱国旗，爱企业热爱劳动勇于进取乐于奉献2遵纪守法，自觉维护公共秩序3待人诚实和气，微笑迎客，讲文明，讲礼貌，礼遇外宾，不卑不亢4乐于助人，尊老爱幼，家庭和睦。

以人为本，客户至上，诚信共赢追求卓越，创新驱动，持续改进和谐共处，绿色发展，节约资源这三个原则体现员工价值观行为准则了品质文化的核心理念和价值取向，是公司文化建设的指导方针它们贯穿于公司各项工作中，也是全体员工的行为准则。

1 不得撒谎欺骗行窃，也不得容忍他人有这种行为不推卸责任无私奉献2 对员工价值观行为准则我们将要服务的人民和社会要有十分清除的认识在工程学自然科学和人文科学方面要得到均衡发展既要形成合理的知识结构，又要力争在。

隆基的价值观和行为准则如下1 以人为本关注员工发展和福利，提供积极的工作环境和平等的职业机会，尊重员工，鼓励员工长期为公司发展贡献力量2 开放创新推崇开放协作和创新的精神，鼓励员工在工作中不断学习和实践。

特征一目标明确价值观统一 对于任何一个团队来说，目标都应该是团队建立的前提，我们都知道，先有了目标才会有团队，所以没有目标的团队就称不上团队团队成员有着共同的目标，并清晰地知道目标方向原则分别是什么。

作为xxx中心的一名管理人，要以“安全规范高效”为标准，对待客户要热情耐心细致，为客户做好服务，让客户满意是营销人员的永恒追求，行业要健康持续发展，就必须要求所有员工遵守我们的共同价值观，服务于社会，服务。

5职业道德大多没有实质的约束力和强制力 6职业道德的主要内容是对员工义务的要求 7职业道德标准多元 化，代表了不同企业可能具有不同的价值观 8职业道德承载着企业文化和凝聚力，影响深远 每个从。

要做到自觉践行天健的核心价值观，还在于尽责如果说社会是一个大舞台，那么天健就是一个大平台对于每个员工而言，虽然分工不同，但无论哪个角色都意味着不同的责任，只有每个人各安其位，各负其责，无论身在何种位置。