员工绩效考核细则 为加强员工员工考核制度的自员工考核制度我管理，提高工作绩效，发掘员工潜能，特制定员工绩效考核制度下面我为大家整理员工考核制度了员工绩效考核细则，欢迎阅读参考员工考核制度！ 员工绩效考核细则 一目的 1为了更好的引导员工行为，加强员工的自我管理，提高工作绩效。
1月度考核可分别制订一般员工的月度考核和管理人员的月度考核制度基本项目包括工作任务内容工作任务完成情况考核评分原则和分值计算2季度考核一般员工季度考核每季度进行一次综合考核，由人力资源部根据每位员工。
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